COI TRỌNG MỌI NGƯỜI
Hãy bắt đầu từ thái độ của bạn đối với mọi người. Chuyên gia về quan hệ
con người Les Giblin cho biết: “Bạn không thể làm người khác cảm thấy
họ quan trọng nếu bạn nghĩ rằng họ không là gì đối với bạn.” Điều đó có
đúng không? Liệu bạn có thấy dễ dàng để làm điều tốt đẹp cho ai đó trong
khi đó bạn lại không thích người ta?
Cách chúng ta nhìn nhận mọi người thể hiện sự khác biệt giữa cách
chúng lôi kéo và khuyến khích họ. Nếu chúng ta không muốn giúp đỡ
người khác, nhưng chúng ta lại muốn họ giúp đỡ mình, chúng ta sẽ gặp rắc
rối. Lôi kéo người khác là làm cho họ mủi lòng để đạt được mục đích cá
nhân. Tuy nhiên, khuyến khích là làm cho họ cảm động trước thiện ý vì lợi
ích của đôi bên. Tăng thêm giá trị cho người khác là làm cho cả hai cùng có
lợi.
Bạn nhìn nhận mọi người như thế nào? Liệu họ sẽ là những người mà
bạn sẽ tăng thêm giá trị hay chỉ là những kẻ cản trở thành công của bạn?
Sydney J.Harris nói: “Mọi người muốn được biết giá trị của họ, chứ không
phải là được làm cho cảm kích. Họ muốn được coi là con người, chứ không
phải là phương tiện để làm bàn đạp cho kẻ khác.” Nếu bạn muốn tăng thêm
giá trị cho mọi người, trước tiên bạn phải coi trọng họ.
LÀM CHO BẢN THÂN CÓ GIÁ TRỊ HƠN
Chúng ta đã nhắc đến câu “Bạn không thể cho đi những gì bạn không
có.” Có nhiều người có tấm lòng tốt và mong muốn được giúp đỡ người
khác, nhưng họ lại không có nhiều thứ để cho đi. Tại sao lại vậy? Bởi vì
ban đầu họ đã không tăng thêm giá trị cho bản thân. Làm cho bản thân có
giá trị hơn không phải là một hành động ích kỉ. Khi bạn lĩnh hội kiến thức,
học kĩ năng mới, hoặc lấy thêm kinh nghiệm, bạn không chỉ hoàn thiện bản
thân mà bạn còn nâng cao khả năng giúp đỡ người khác.
Năm 1974, tôi đã tự nhủ phải hoàn thiện bản thân hơn. Tôi biết điều đó
sẽ giúp tôi trở thành một mục sự tốt hơn, vì thế tôi tôi bắt đầu đọc sách,
