PHONG CÁCH QUẢN LÝ KIỂU
“GATES”
NHỮNG CÁI ĐẦU ‘CÁNH QUẠT CHÂN VỊT’
Dù gọi họ bằng đủ những từ lóng mang nghĩa
khinh thường như cánh quạt chân vịt (propeller), chữ
số thập phân (digit) hoặc cái đầu truyền động
(gear head), kẻ thuần lý (brainiacs), hoặc những nô
dân Microsoft (Microserfs), trong lòng Gates rất tự
hào vì đã tuyển được những người thông minh nhất
về cho công ty. Chính nhờ mức độ sâu lắng của
những tài năng này mà, theo Gates bộc lộ vào năm 1992, Microsoft
khác hẳn những công ty khác.
“Tôi bảo đảm với quý vị rằng sự hưng thịnh của Microsoft được
đặt trong tay 20 người giỏi nhất của công ty này. Nếu họ ra đi,
Microsoft sẽ chẳng là gì cả.”
LƯU Ý: Cứ nhìn vào sự lớn mạnh của Microsoft chúng ta có thể
thấy rằng số người giỏi này không chỉ có bấy nhiêu.
Sự tư duy sáng suốt luôn được thách thức gần như trên từng
chặng đường phát triển:
“Những con người thông minh nên có khả năng hình dung ra
hết mọi vấn đề nếu họ có đủ các cứ liệu cần thiết.”
