MẸO HAY
Cũng như trong lá đơn thôi việc, hãy giữ cho
lời nói của bạn trong cuộc trò chuyện này chỉ
mang tính công việc, thay vì cá nhân. Hãy
nhớ là vị giám đốc sẽ không thể ép bạn tiết lộ lý do bạn
muốn thôi việc. Đừng để “cái miệng làm hại cái thân”. Mặc
dù bạn có thể cẩn trọng khi viết đơn, nhưng bạn khó có thể
làm vậy trong một cuộc nói chuyện trực tiếp.
ĐỀ NGHỊ NÂNG LƯƠNG
Sếp của bạn có thể sẽ cố gắng thuyết phục bạn ở lại, vì thế bạn
cần chuẩn bị tâm lý đối mặt với tình huống sẽ nhận được đề nghị
tăng lương để ở lại.
Thật khó để không bị cám dỗ bởi một đề nghị như vậy, thế nên
bạn cần phải luôn lưu tâm lý do chính bạn muốn thôi việc. Liệu
tiền bạc có phải là động lực chính khiến bạn làm thế?
Vị giám đốc cũng có thể đề nghị thăng chức cho bạn hoặc
chuyển bạn sang một chi nhánh hay phòng ban khác. Bạn cần phải
suy nghĩ thật thấu đáo trước những đề nghị như thế. Liệu công
việc mới này có gì tốt hơn so với công việc bạn sắp làm?
Tôi không nói rằng bạn không nên xem xét nghiêm túc những
đề nghị này, và có thể trong một vài trường hợp bạn nên chấp nhận
chúng, nhưng tôi muốn nhấn mạnh rằng bạn nên suy nghĩ thật
cẩn trọng trước khi đưa ra bất cứ quyết định nào.
TỪ CHỐI NHỮNG LỜI MỜI KHÁC
