luôn làm theo cách đó.
Đã Đến Lu ́c Hành Động
Du ̀ bạn đang làm gi ̀ hoặc đang ở vị trí nào trên con đường xây dựng sự
nghiệp của mi ̀nh – du ̀ bạn là chủ một doanh nghiệp hay cơ quan chuyên
trách, là người đứng mũi chịu sào về mặt tài chính hoặc chịu trách nhiệm ở
bất ky ̀ cấp độ nào trong doanh nghiệp, hoặc chỉ là một nhân viên bi ̀nh
thường – bạn đều phải có trách nhiệm với bản thân, với công ty hay cơ quan,
với cấp trên, với sự nghiệp và tương lai của mi ̀nh trong việc học ho ̉i để phát
huy tối đa kê ́t quả trong mọi việc. Và tạo ra những bước đột phá chính là
đáp án mà bạn theo đuô ̉i.
Cho du ̀ bạn làm gi ̀, làm như thê ́ nào, và làm ở đâu, bạn cần liên tục
ti ̀m kiê ́m những phương pháp tốt hơn để phát huy cao nhất kê ́t quả của
mi ̀nh. Nhưng phát huy tối đa và tạo nên đột phá không đơn giản nhă ̀m
kiê ́m đươ ̣c lơ ̣i nhuận nhiều nhất, kê ́t quả kinh doanh tốt nhất, năng suất
và hiệu quả làm việc cao nhất tư ̀ bất ky ̀ một hoạt động đầu tư nào đó. Nó
còn mang ý nghĩa đạt đươ ̣c kê ́t quả tối đa với thời gian, công sức, chi phí và
rủi ro tối thiểu – điều mà ít người làm đươ ̣c hoặc thậm chí không nhiều
người nghĩ đê ́n. Nghĩ mà xem: cách tốt nhất và hiệu quả nhất để tận dụng
thời gian, tiền bạc, và công sức. Tốt nhất và hiệu quả nhất. Luôn luôn phải là
tốt nhất và hiệu quả nhất!
Như ̃ng Mục Tiêu Cơ Bản Của Bạn
Để tạo ra nhiều đột phá nhất có thể, bạn cần tập trung suy nghĩ vào
những mục tiêu cơ bản của mi ̀nh – những mục tiêu mà bạn cần các ý tưởng
đột phá để đạt đươ ̣c. Đó là cách giúp bạn chú ý đê ́n mọi thứ liên quan đê ́n
đột phá mọi lúc mọi nơi.
• Luôn ti ̀m kiê ́m những cơ hội tiềm ẩn trong mọi ti ̀nh huống.
• Cố gắng mang về tối thiểu một khoản lơ ̣i nhuận bất ngờ cho doanh
nghiệp hoặc cấp trên của bạn mỗi quý.
• Nỗ lực mang lại kê ́t quả tối đa trong mỗi hành động hoặc quyê ́t định
của bạn.
