7. NẾU BẠN TIẾP TỤC ĐI CON ĐƯỜNG MÌNH ĐANG ĐI THÌ 10
NĂM NỮA BẠN SẼ Ở ĐÂU?
Rất nhiều người không nhận ra rằng thàng công lớn là kết quả của những
thành công nhỏ cộng lại và thường mất rất nhiều thời gian để đi tới thành
công. Những người thành công thật sự là những người biết nhìn xa trông
rộng. Họ biết rằng mình phải dựa vào từng thành công nhỏ một và
không ngừng học hỏi những phương thức làm mọi việc mới và tốt hơn.
Việc thường xuyên xem lại tiến trình của bạn là một phần thiết yếu của việc
đặt mục tiêu. Một mục tiêu chẳng khác gì một mong ước nếu bạn không lên
một lịch trình cụ thể để hoàn thành nó. Hãy đảm bảo rằng kế hoạch cuộc
đời bạn sẽ bao gồm các mục tiêu ngắn hạn, trung hạn và dài hạn. Hãy xem
lại mục tiêu khi có tình huống xảy đến, hãy kiểm tra lại khi đã hoàn thành
và đặt ra những mục tiêu lớn hơn cho chính mình khi bạn đã phát triển đến
tầm cao hơn. Và hãy dành thời gian suy ngẫm thường xuyên để đảm bảo
rằng bạn đang đi đúng hướng.
8. ĐỪNG BAO GIỜ PHÁ HỦY BẤT CỨ THỨ GÌ TRỪ PHI BẠN ĐÃ
CHUẨN BỊ ĐỂ XÂY THỨ TỐT HƠN TẠI VỊ TRÍ ĐÓ.
Rất dễ dàng để chỉ trích hay tìm ra sai sót trong công việc của người khác
một cách thiếu suy nghĩ. Nhưng để trở thành một người xây dựng và tạo
nên các tác phẩm nghệ thuật, các sản phẩm hữu ích hay những công việc
kinh doanh có lãi thì khó hơn nhiều. Hãy đảm bảo rằng bạn sẽ là người xây
dựng, chứ không phải là kẻ đi phá hoại.
Khi phê bình hành động hay tác phẩm của người khác – con cái, nhân viên
hay những người bạn chịu trách nhiệm về họ - hãy đảm bảo rằng sự phê
bình của bạn luôn tích cực và hướng vào hành động hay cơ hội cải tiến chứ
không nhằm vào cá nhân, hãy đưa ra những gợi ý cụ thể để họ áp dụng và
tập trung vào tiềm năng thành công.
