LỢI THẾ CẠNH TRANH QUỐC GIA - Trang 1514

mới đẩy mức lương và chi phí phúc lợi
xã hội lên rất cao và khiến cho việc sa
thải lao động trở nên khó khăn. Cơ cấu
lương ở Ý cũng bị ảnh hưởng, dẫn tới ít
thứ bậc nghề nghiệp và khoảng cách
giữa các mức lương thấp đồng nghĩa với
lương cao cho những lao động tương đối
không có kỹ năng. Để phản ứng lại với
những áp lực này, các công ty của Ý bắt
đầu chuyển hướng tới những phân đoạn
công nghiệp tinh vi hơn và có giá cao
hơn. Họ cũng bắt đầu nâng cấp công
nghệ quá trình sản xuất và tự động quá
sản xuất. Việc chấm dứt chính sách phá
giá đồng lira bắt đầu từ cuối những năm
1970, đã đem tới động lực nâng cấp
trong nhiều ngành công nghiệp. Tốc độ