tỏ cổ phiếu tăng giá trị hàng quý. Các
nhà tư vấn quĩ lương hưu đã nổi lên và
thu phí khi giúp các quỹ thay đổi nhà
quản lý tài sản có kết quả hoạt động gần
đây không như ý. Đến lượt mình, các
nhà quản lý tài sản thưởng cho nhân viên
của họ dựa vào sự gia tăng giá trị danh
mục đầu tư của họ trong quý hoặc năm
trước. Với động lực mạnh mẽ tìm kiếm
các công ty có cổ phần hứa hẹn tăng giá
trong ngắn hạn và không có thông tin
đầy đủ về tiềm năng trong dài hạn, các
nhà quản lý danh mục đầu tư tập trung
vào kết quả lỗ lãi theo quý như là yếu tố
lớn nhất tác động đến các quyết định
mua bán cổ phiếu. Kết quả của cấu trúc
này là tỷ lệ mua bán cổ phiếu cao mà