Richard Foster khuyên rằng: “Chính những hành động như cho tiền, hay
các thứ quý giá khác sẽ giúp ích cho chúng ta. Nó loại bỏ hạt mầm tham
lam.” Nếu lệ thuộc vào tiền bạc, thì bạn không thể làm lãnh đạo.
SUY NGẪM
Bạn có phải là người lãnh đạo hào phóng? Bạn có liên tục tìm cách giúp
người khác tiến bộ không? Có phải bạn đang dành tiền cho thứ gì đó quan
trọng hơn chính bạn? Và bạn đang dành thời gian cho những ai? Có phải
bạn đang dành cả cuộc sống cho những người khác? Bạn có giúp đỡ một
cách vô tư không? Nhà văn John Bunyan khẳng định: “Bạn chưa thật sự
sống cho đến khi bạn làm gì đó cho những người chẳng bao giờ có thể đền
đáp bạn.” Nếu không biết chia sẻ, thì bạn sẽ khó trở thành nhà lãnh đạo hào
phóng.”
ĐÚC KẾT
Để nâng tầm phóng khoáng, bạn hãy làm những việc này:
• Cho đi một vài thứ. Vật chất có ảnh hưởng đến bạn như thế nào? Hãy thử
lấy thứ gì đó bạn thật sự quý trọng, nghĩ về ai đó đang cần đến nó, và cho
người đó. Nếu có thể làm việc này mà người đó không biết thì càng tốt.
• Dùng tiền cho công việc. Nếu biết ai đó thật sự có triển vọng – có khả
năng ảnh hưởng lớn đến cuộc sống người khác – hãy hỗ trợ để anh ta đạt tới
mục tiêu. Hãy dùng tiền để đổi lấy những thứ sẽ tồn tại lâu hơn bạn.
• Đưa ra những lời khuyên. Một khi đạt tới một trình độ lãnh đạo nhất định,
điều đáng quý nhất bạn có thể cho đi chính là bản thân bạn. Hãy tìm ai đáng
để bạn ủng hộ và giúp đỡ. Sau đó, hãy hỗ trợ người đó thời gian và những
nguồn lực cần thiết mà bạn có để anh ta có thể trở thành người lãnh đạo tốt
hơn.
BÀI HỌC MỖI NGÀY
