dài. Tất cả các nhân viên toàn thời gian và bán thời
gian của công ty gồm 105 người đã cùng tham gia
chuyến du lịch bằng tàu qua khu vực tượng Nữ thần
Tự do, một đêm ở nhà hát và nhiều hoạt động khác.
Chuyến đi diễn ra tốt đẹp và công ty tiếp tục đặt ra
mục tiêu lợi nhuận tiếp theo với phần thưởng chuyến
du lịch tới San Francisco. Năm 1990, công ty lại đạt
được mục tiêu và toàn bộ nhân viên đã có chuyến đi
thú vị đến San Francisco, nơi công ty cũng đã mở
văn phòng chi nhánh. Mốc doanh thu tiếp theo và
điểm đến tiếp theo là Disney World. Năm 1992, công
ty đã đạt được mục tiêu này và 100 nhân viên đã
cùng nhau đến Disney World. “Judy [Corson] và tôi
luôn trăn trở về việc khiến chiếc bánh ngày càng lớn
hơn,” Jeff Pope khẳng định. “Chúng tôi tin rằng nếu
anh có thể làm ra chiếc bánh lớn nhất có thể và chia
sẻ với những người khác, anh sẽ nhận được nhiều hơn
thay vì chỉ giữ một mẩu bánh nhỏ cho riêng mình.”
T ẠO RA LỢI ÍCH XÃ HỘI
Chương 2 đã giới thiệu về khái niệm lợi ích xã
hội, đây cũng là một giá trị cốt lõi của những công ty
điển hình. Lợi ích xã hội là những lợi ích mà các hoạt
động của công ty mang lại cho xã hội, cho cộng đồng,
