tiếp xúc chia sẻ với nhau câu nói: “Hoặc là bạn nghiền nát họ, hoặc bạn sẽ
bị nghiền nát.” Trong ngôn ngữ thông thường, điều này có nghĩa là: “Bạn
hoặc ủng hộ tôi hoặc đang lãng phí thời gian của tôi”. Khi đàn ông gây
chiến, đó là vì tiền hoặc vì Cái Tôi của mình.
Chúng tôi yêu tước hiệu của mình
Đàn ông yêu danh hiệu của họ. CEO, chủ tịch công ty, chủ tịch hội
đồng quản trị là những danh hiệu chúng tôi rất quan tâm, chúng làm
nổi bật chúng tôi trong công ty của mình cũng như trên thị trường. Đối
với đàn ông, danh hiệu đại diện cho giá trị của họ trong xã hội. Chủ
tịch công ty quan trọng hơn phó chủ tịch, phó chủ tịch lại quan trọng
hơn giám đốc, giám đốc quan trọng hơn người quản lý, người quản lý
quan trọng hơn người giám sát và người giám sát quan trọng hơn nhân
viên. Điều buồn cười trong kinh doanh là nếu thiếu nhân viên thì
những chức vụ còn lại chẳng có ý nghĩa gì. Nếu không có ai làm công
việc của nhân viên thì công ty là vô giá trị. Mặc dù vậy, chúng tôi vẫn
yêu danh hiệu của mình.
Tôi biết có những người bạn đã rời các chức vụ cũ để đổi lấy những chức
vụ mới với một danh hiệu tốt hơn dù thu nhập ở đó có thể ít hơn một chút.
Vâng, tôi biết những người đàn ông đã rời bỏ công việc tại các công ty có
uy tín, nơi họ là “giám đốc phụ trách thông tin” với mức lương 100.000
đôla một năm để trở thành phó chủ tịch của một công ty vừa mới khởi
nghiệp, nơi họ chỉ nhận được 80.000 đôla một năm. Danh hiệu cho phép
chúng tôi lừa phỉnh mọi người về số tiền mình kiếm được, đặc biệt trong
trường hợp số tiền đó không phải là con số chúng tôi cảm thấy tự hào. Là
CEO ở công ty của chính bạn sẽ có trọng lượng nhiều hơn là làm quản lý
bộ phận của một công ty. Nếu chúng ta phơi bày mọi thứ ra ánh sáng, có
thể mức lương của vị CEO đó chỉ bằng một nửa của viên quản lý bộ phận,
nhưng trong cách nghĩ của mọi người, một CEO luôn kiếm được nhiều tiền
hơn so với một người quản lý.
