Design, David đã đề ra các quy định. Ông nói: "Bệnh tật đã từng
kiểm soát tôi, nhưng bây giờ tôi đã kiểm soát được nó. Lightbulb được
bắt đầu như cách để tôi kiếm sống trong những giới hạn sức khỏe
của mình. Công ty vẫn theo những giới hạn đó nhưng bây giờ chúng
tôi đang thành công!”
Những con người mà chúng ta sẽ gặp khác nhau rất nhiều theo
cách họ chọn để tạo nên các dự án của họ. Một số rốt cuộc đã chọn
hướng mở rộng, bằng cách thuê hoặc xây dựng những nhóm làm việc
kiểu "trợ giúp ảo". Erica Cosminsky đã phát triển đội ngũ ghi âm của
cô lên tới 17 người, nhưng nhờ làm việc với các nhà thầu thay vì thuê
nhân viên nên cô vẫn được tự do để giữ cho mọi việc luôn đơn giản.
Nhà máy sản xuất hành lý Tom Bihn ở Seattle đã phát triển tới
doanh thu bảy con số trong khi vẫn giữ được sự độc lập hoàn toàn và
gạt bỏ những lời mời chào dây chuyền sản xuất cho các nhà máy
quy mô lớn.
Cũng có những người theo đuổi mối quan hệ cộng tác, nhờ đó
mỗi người có thể tập trung vào điều mà anh ta hoặc cô ta giỏi nhất.
Vừa mới tốt nghiệp trường thiết kế và bị vỡ mộng với những công
việc dành cho sinh viên mới tốt nghiệp, Jen Adrion và Omar Noory
đã bắt đầu bán những chiếc bản đồ được làm theo yêu cầu của
khách từ một căn hộ ở Columbus, Ohio. Patrick McCrann và Rich
Strauss là những đối thủ hợp sức cùng nhau tạo nên một cộng đồng
dành cho các vận động viên bền bỉ. Một số câu chuyện của chúng ta
là về những cặp vợ chồng hoặc các đối tác cùng nhau gây dựng
nên một hoạt động kinh doanh.
Nhưng có rất nhiều người chọn con đường đi một mình, với
niềm tin là họ sẽ tìm thấy tự do nhờ chủ yếu tự mình làm việc.
Charlie Pabst là một kiến trúc sư thành công với một "công việc mơ
ướ
c" là nhà thiết kế cửa hàng cho Starbucks. Nhưng khát khao tự
do đã vượt qua sự an nhàn của công việc mơ ước và những tách cà phê
