GIẢI THÍCH VỀ TIỀN TÍP
Tôi và người chị gái yêu quý của mình thường xuyên đồng tình trong mọi
việc, từ ăn kem cho tới giải quyết những vấn đề với các ông chồng, song lại
bất đồng gay gắt trong duy nhất một chuyện: tiền típ, và cụ thể hơn là nên típ
cho người phục vụ bàn trong nhà hàng bao nhiêu. Chúng tôi đã trải qua
nhiều ngày không nói chuyện với nhau chỉ vì người này cảm thấy người kia
đã để lại quá ít hay quá nhiều tiền típ. Ngớ ngẩn quá, phải không nào?
Thường có hai loại quan điểm về tiền típ. Một số người cho rằng đó là
phần thu nhập phụ bổ sung cho lương của người phục vụ và như thế chỉ cần
bỏ ra một khoản nhỏ để thể hiện lòng cảm kích tới sự phục vụ chu đáo là đủ.
(Thực tế, trang Webster định nghĩa “tiền típ” là “một món quà nhỏ bằng tiền
cho một dịch vụ”.)
Mặt khác, nhiều người khác lại thừa nhận rằng với nhiều người chứ
không chỉ người phục vụ bàn, tiền típ là nguồn thu nhập chính, do họ nhận
được rất ít hoặc đôi khi họ không có đồng lương nào khác. Vì thế, công sức
của họ cần nhiều hơn là một sự ghi nhận mang tính “biểu trưng”.
Dù cho bạn ngả theo quan điểm nào, tôi nghĩ chúng ta đều có thể đồng ý
với nhau rằng có những thời điểm thích hợp để típ. (Bạn cũng có thể tranh
luận với anh chị em của chính mình về số tiền nên típ.)
Hãy bắt đầu với những người thường xuyên nhận tiền típ hay tiền thưởng
nhất. Đây là danh sách những nghề được típ theo truyền thống
:
CÁC NGHỀ ĐƯỢC TÍP
Nam/nữ phục vụ bàn Người phụ trách bàn
Người giữ áo khoác tại nhà hàng Nhân viên làm đẹp và thợ cắt tóc
Người làm trong khách sạn Người mang hành lý ở sân bay
Nhân viên giao hàng Nhân viên đỗ xe
Tài xế taxi Người đưa báo
Người gác cửa Người khuân vác
