Hồ Bằng nói, xưởng của anh theo chế độ công ty cổ phần rất nên huy
động vốn trên thị trường, anh góp vốn hai trăm nghìn, trở thành cổ đông,
sau đấy thiết lập “Quĩ hỗ trợ doanh nghiệp”, mỗi công nhân có thể mua một
cổ phiếu “quĩ hỗ trợ”, mỗi cổ phiếu hai nghìn đồng, lãi suất mỗi tháng một
hào, khoản lãi này sẽ do Tiểu Mãn bí mật chi trả, nửa năm sau cho thêm lãi
suất mỗi tháng hai xu, không cần phải chia lợi tức.
Sợ Tiểu Mãn không hiểu, Hồ Bằng giải thích: “Cái lợi của anh ở chỗ mất
một hào mà có vốn, bây giờ cho vay một hào rưỡi cho đến hai hào, nửa
năm sau anh mới phải trả hai xu lợi tức, cũng chỉ một hào hai xu mà có tiền
dùng”.
Nghe Hồ Bằng nói tưởng chừng anh được lợi lớn, nhưng lừa dối công
nhân là chuyện anh không thể làm.
Hồ Bằng bảo đây không phải là chuyện lừa dối, mà là đẹp cả đôi đường.
Cải cách, thay đổi của nhà nước thực chất là vận dụng phương pháp mới để
giải quyết vấn đề.
Tiểu Mãn nói: “Anh chịu trách nhiệm trước công nhân, đừng để họ chịu
thiệt”. Hồ Bằng giải thích: “Người chịu thiệt trước hết là tôi, không phải là
công nhân. Tôi gánh chịu mạo hiểm, quan trọng hơn, anh không phải chịu
trách nhiệm đối với tôi. Hơn nữa, hai nghìn đồng liệu công nhân chịu thiệt
bao nhiêu?”. Tiểu Mãn chưa đồng ý ngay với Hồ Bằng, bảo anh phải tính
toán lại. Tiểu Mãn về kể với Vân Tài ý kiến của Hồ Bằng, Vân Tài khen
cách ấy tốt đấy, nhưng tại sao mình không đứng ra làm mà đi mượn gà đẻ
trứng?
Tiểu Mãn băn khoăn, anh cũng đã nghĩ đến cách đó, sợ công nhân nghi
ngờ đấy là biến tướng của chuyện nợ lương. Hồ Bằng đứng ra với anh cho
rằng đấy là nhà đầu tư, dù sao thì cũng là người ngoài. Anh ta làm việc ở cơ
quan hành chính, có thu nhập cố định, cổ vũ mọi người đầu tư nghe ra có
sức thuyết phục hơn.
Vân Tài không muốn Tiểu Mãn hợp tác với Hồ Bằng. Tiểu Mãn hỏi tại
sao, chị nói cũng không rõ, dù sao thì cũng cảm thấy không yên tâm. Tiểu
Mãn nói anh cũng không yên tâm, không phải sợ Hồ Bằng là chồng cũ của
