36
B
Í QUYẾT THÀNH CÔNG CỦA NHÀ L ÃNH ĐẠO TÀI NĂNG
chính là đạt được sự tin tưởng và tận tụy hết lòng
của nhân viên, tạo động lực mạnh mẽ thúc đẩy
họ làm việc và giúp họ phát huy tối đa năng lực
của bản thân. Họ sẽ hình thành nên một tập thể
mạnh, hợp tác chặt chẽ, đạt được kết quả bền
vững lâu dài và ngày càng phát triển, thậm chí
ngay cả khi người lãnh đạo đã hết nhiệm kỳ. Nói
tóm lại, nhà lãnh đạo tài năng phải biết xây dựng
một cái nền vững chắc trước khi kiến trúc lại
toàn bộ bộ máy tổ chức làm việc.
Đám đông phóng viên ngẫm nghĩ về quan
điểm của Nhà L ãnh Đạo Hiệu Quả, đồng thời họ
quan sát một huy hiệu hình viên thuốc cài trên
áo ông với dòng chữ nhỏ:
“Lãnh đạo không chỉ là làm cho công việc
trôi chảy khi có mặt bạn, mà quan trọng
hơn, đó là những gì nhân viên của bạn tận
tâm thực hiện ngay cả khi bạn vắng mặt.”
Đến lượt phóng viên tập san Worker’s Digest
đặt một câu hỏi đầy nghi ngờ:
- Nói tóm lại, ông khẳng định rằng trong
vòng một năm ông sẽ biến đổi một tập thể yếu
