(FD1) vào Việt Nam. Trong giai đoạn 3 năm gần đây (2001-2003), con số
này là 52,5%.
Mặc dù một số tỉnh đã có những nỗ lực nghiêm túc để giải mã sự thành
công trên, đối với nhiều người khác điều này dường như vẫn còn bí hiểm.
Tuy nhiên, sự tăng tốc gần đây của dòng vốn FDI vào bốn tỉnh này có thể
được giải thích, tất nhiên là chỉ một phần thôi, bằng khái niệm lợi thế số
đông.
Khi khu vực này trở thành một vùng sản xuất công nghiệp rộng lớn, các
dịch vụ công nghiệp xuất hiện và trở nên cạnh tranh, ví dụ như hậu cần, vận
tải, kho bãi, ngân hàng, thông tin, xử lý chất thải,... Chuyển giao công nghệ
cũng trở nên hiệu quả hơn nhờ một mạng lưới hàng ngàn doanh nghiệp.
Sự tập trung hàng trăm ngàn công nhân từ mọi miền đất nước tạo ra nhu
cầu to lớn để hình thành các dịch vụ giáo dục, dạy nghề, nhà ở, các trung
tâm mua sắm và thể thao giải trí. Những tiện nghi này, cùng với nguồn
nhân lực đa dạng, tạo nên một môi trường sống rất hấp dẫn đối với công
nhân, kỹ sư, chuyên gia, cán bộ quản lý trong nước cũng như ngoài nước.
Nguồn nhân lực ngày càng tăng như vậy trở thành một lợi thế mới của khu
vực trong việc thu hút thêm đầu tư.
Liệu sự tập trung công nghiệp và công nhân sẽ làm tăng giá sinh hoạt,
làm quá tải hạ tầng và làm giảm dần sự hấp dẫn của khu vực? Tăng sản
lượng công nghiệp và thu ngân sách là lời giải đáp. Tỉnh Quảng Đông của
Trung Quốc, với 150 tỉ đô-la FDI đã thực hiện, hàng năm vẫn nhận thêm 15
tỉ đô-la mà không có dấu hiệu chậm lại.
Có một ý nghĩa quan trọng đối với các tỉnh khác. Trong cuộc chạy đua
giành lấy đầu tư, các lợi thế tĩnh của họ như vị trí lý tưởng, hạ tầng hoàn
hảo, nhân công rẻ và thuế ưu đãi đang phải cạnh tranh với lợi thế động về
số đông. Họ cần phải tạo được lợi thế động của mình, trong đó cải thiện hạ
tầng mềm là một giải pháp mà chúng ta sẽ thảo luận trong bài sau.
