báo tin tức tỉ mỉ về vụ trộm cho khách hàng. Việc báo tình hình để phòng
tránh này cũng giúp đỡ rất nhiều trong việc phòng tránh sự cố. Công ty
cảnh vệ vòn đi vào lĩnh vực nhân lực, tiến hành nghiên cứu đối với loại tội
phạm xã hội, thăm dò xu thế của các hình thức tội phạm hiện nay, dự đoán
các thủ đoạn phạm tội mới có thể xảy ra và hướng dẫn phương pháp đối
phó với các hình thức trộm cắp. Công ty cảnh vệ thưởng gửi những kết quả
nghiên cứu của mình cho các khách hàng để họ dự phòng, đồng thời cũng
để giảm nhẹ áp lực của bản thân công ty.
Khi khai trương, công ty chỉ có hai cảnh vệ, làm ăn không được tốt, phải
đến năm tháng sau mới nhận được một vụ làm ăn, kiếm được 20.000 yên.
Nhưng Kaemasuka không nản lòng, kiên trì chọn ngành có nhiều triển vọng
này. Sau đó, công việc làm ăn của công ty ngày càng phát triển, số nhân
viên cũng tăng lên, các thiết bị được đổi mới dần. Hiện công ty đã có hơn
2.900 cảnh vệ, với 550 xe tuần tra và mở 39 chi nhánh trên khắp Nhật Bản.
Keamasuka cũng đã trở thành một nhân vật nổi tiếng ở Nhật Bản.
Bình luận
Có một nhà tâm lý học nổi tiếng thế giới phân nhu cầu con người ra làm
bốn cấp, trong đó an toàn đứng hàng đầu. Từ đó có thể thấy, nhu cầu về an
toàn chiếm một vị trí rất quan trọng trong nhận thức mỗi con người. Đặc
biệt là hiện nay, vấn đề an toàn càng được coi trọng. Do đó, làm nghề bảo
vệ an toàn cho người khác là rất xác đáng và Kaemasuka đã tìm được con
đường để đi tới thành công.
Thực tế, ở Trung Quốc cổ đại đã có người làm nghề bảo vệ an toàn cho
người khác, họ chính là những cận vệ. Hiện nay, số lượng vệ sĩ trong nước
là rất nhiều, chỉ chưa có công ty vệ sĩ. Số tiền kiếm được do lao động chân
tay là có hạn, muốn kiếm nhiều tiền, lập nghiệp lớn, cần phải tập trung mọi
người lại để mở công ty. Như vậy mới có thể phát triển mở rộng phạm vi
nghề nghiệp. Thử nghĩ, chỉ có một số người có tiền mới dàm mời một vệ sĩ
chuyên nghiệp. Nhưng có rất nhiều người có nhu cầu vệ sĩ tạm thời, vậy
nếu mở công ty vệ sĩ, lượng công việc có thể rất khả quan.
