CHIẾN THẮNG TRÒ CHƠI CUỘC SỐNG - Trang 59

Bắt đầu học hỏi bí quyết thành công ngay từ hôm nay!

Thuở còn cắp sách đến trường, chúng ta được dạy rằng chép bài tập về

nhà của bạn hoặc quay cóp trong giờ thi là gian lận. Kết quả, nhiều người
không cảm thấy thoải mái lắm với việc mô phỏng thành công của người
khác. Đôi khi vì cái tôi quá lớn mà ta thầm nghĩ, “đó là cách của anh ta/cô
ta… chứ đâu phải của mình.” Nếu bạn còn giữ trong lòng lối tư duy nông
cạn này thì bạn đang tự tước đi của mình khả năng mô phỏng để đạt được
mục tiêu một cách nhanh chóng.

Ở trường học, việc sao chép bị cho là gian dối, còn trên thương trường,
người ta gọi đó là nghiên cứu thị trường và nhượng quyền thương hiệu
.”

Brad Sugars, bậc thầy kinh doanh người Úc.

Sau đây là một số cách để bạn có thể bắt đầu ngay.
- Mô phỏng những người thành công qua sách vở, các đoạn video và

các buổi chuyên đề của họ

Hầu như trong mọi lĩnh vực đều có rất nhiều người viết sách, tổ chức hội

thảo để chia sẻ những phương pháp giúp họ thành công; từ việc kiếm ra tiền
cho đến việc xây dựng gia đình hạnh phúc.

Nếu bạn quyết tâm giữ lửa hôn nhân với người bạn đời của mình, hãy tìm

đọc quyển “The Five Love Languages” (Năm Ngôn Ngữ Yêu Thương) của
Gary Chapman, “Men Are From Mars, Women Are From Venus” (Đàn Ông
Sao Hỏa, Đàn Bà Sao Kim) của John Gray. Đây là những quyển sách “gối
đầu giường” của vợ chồng tôi để có được mối lương duyên tuyệt vời trong
suốt 11 năm qua.

Nếu bạn mong muốn trở thành các bậc làm cha làm mẹ thấu tình đạt lý,

hãy đọc những quyển như “How to Talk So Kids Will Listen and Listen So
Kids Will Talk”(Nói Sao Cho Trẻ Chịu Nghe Và Nghe Sao Cho Trẻ Chịu
Nói) của Adel Faber và Elaine Mazlish, “Win Win Discipline” (Dạy Con
Sao Cho Khéo) của Spencer Keagen và “Nurturing the Winner and Genius
in Your Child” (Con Cái Chúng Ta Đều Giỏi) do chính tôi viết.

Liên Kết Chia Sẽ

** Đây là liên kết chia sẻ bới cộng đồng người dùng, chúng tôi không chịu trách nhiệm gì về nội dung của các thông tin này. Nếu có liên kết nào không phù hợp xin hãy báo cho admin.