bạn đã đạt được một cái gì đó, để có được một vị thế và khả năng tự do
chọn lựa trong những lĩnh vực mới, cuốn sách này giúp bạn khám phá khả
năng cách mạng của mình.
2 4
2
Sự vươn lên của một cá nhân sáng tạo
“Hãy cho tôi một điểm tựa và một đòn bẩy, tôi sẽ nâng bổng trái đất
lên”.
Archimedes
T
rước đây thế giới chưa bao giờ có được những “trái chín sáng tạo”
nhiều như lúc này. Dù tiếp tục làm việc cho công ty hiện tại, dù bắt đầu một
công ty mới, hay dù bạn đang dấn thân vào một cuộc-phiêu-lưu-một-người,
bạn vẫn có thể tạo ra những gì mà người khác mong muốn. Và nếu làm
được điều đó, bạn có thể giành được quyền kiểm soát định mệnh của chính
mình.
Thách thức của bạn là phải tạo ra nhiều, nhiều hơn nữa – nhiều hơn
những gì bạn đã tạo ra trước đây và nhiều hơn những gì bạn nghĩ là có thể.
Có một cách vô cùng mạnh mẽ có thể giúp bạn làm được điều đó. Để tạo ra
một cái gì mới và giá trị, bạn phải thể hiện được tính cá nhân của mình và
phải sử dụng một trong những sức mạnh quyền năng nhất thế giới, đó là
nguyên lý 80/20. Bạn phải trở thành một con người 80/20.
Sự vươn lên của một cá nhân sáng tạo
Kinh doanh và xã hội đang chuyển mình theo sự vươn lên của cá nhân
như một nguồn tài sản và nguyên tắc tổ chức của cuộc sống. Đó là sự vươn
lên của những con người 80/20. Đó là cuộc cách mạng 80/20 – sự thay thế
chủ nghĩa tư bản bằng một hình thức mới thế kỷ XXI dựa trên những cá
nhân trên nền tảng đội nhóm.
Những con người 80/20 là những người thể hiện tính cá nhân của mình
để tạo ra những gì mới mẻ và hữu ích cho người khác. Họ không phải là
những người máy móc trông nom những gì hiện tại, hay là những người xây
dựng nên các cơ chế mà trong đó, tập thể quan trọng hơn cá nhân.
