Bạn cần phải có niềm
đam mê dành cho công
việc mình đang theo
đuổi và hiểu rõ động cơ
làm việc của bản thân.
Để hạn chế sự rủi ro khi đưa ra các quyết định trong kinh doanh,
Susan đã tạo dựng cho mình một nền tảng kiến thức phong phú, và
chúng chính là nguồn tài nguyên giá trị nhất đối với người lao
động trong thời đại tri thức.
Bạn sẽ xây dựng vốn hiểu biết của mình như thế nào? Bản thân
sẽ tập trung nghiên cứu ra sao để có thể hiểu một cách sâu sắc vấn
đề mà tổ chức của bạn đang đối mặt?
Nguồn khổng lồ từ Internet có thể
giúp bạn tìm hiểu về một công ty cũng
như những thách thức, cơ hội và những
mối đe dọa mà công ty đó đang phải
đối mặt. Những năm về trước, tìm
kiếm nguồn tin này là việc khó khăn
bởi chúng thường bị chôn vùi trong thư
viện, hoặc các tạp chí hay tài liệu lưu trữ của công ty. Ngày nay, chỉ với
vài lần nhấp chuột, bạn có thể tìm hiểu về vấn đề tài chính, lịch
sử phát triển, tổng quan về sản phẩm, khách hàng, đối thủ, thậm
chí cả tiểu sử cá nhân của những người lãnh đạo công ty.
Tất nhiên, bạn vẫn có thể tìm sự hỗ trợ từ những nguồn thông
tin truyền thống như tạp chí và bản tin ngành.
Chia sẻ từ Jennifer
Là người cố vấn cho những ai muốn thăng tiến trong công
việc, từ các nhà quản lý của các công ty vừa và nhỏ cho đến các
nhân viên điều hành, câu đầu tiên tôi luôn hỏi họ là: “Anh/chị
thường đọc báo nào?” Nếu họ bỏ qua tờ US Weekly (tờ báo mà
tôi yêu thích, nhưng tờ này được tôi xếp thứ hai sau Harvard
Business Review), tôi biết chúng tôi đang gặp rắc rối.
