Tất cả chúng ta đều có một khoảng thời gian mà mọi thứ đều không đi
theo đúng hướng mình mong muốn. Thất bại không phải là điều mới mẻ và
sẽ luôn ở bên chúng ta. Điều quan trọng là chúng ta đối phó với nó như thế
nào. Điểm mấu chốt đó là khả năng thích ứng. Theo tôi, khả năng thích ứng
giống như một cây non. Hãy trồng một cây non vào mùa thu và quan sát nó
uốn mình, đôi khi hướng xuống đất trước những đợt gió đông mạnh. Khi
mùa xuân đến, nó vươn thẳng trở lại đón ánh mặt trời. Và rồi nó sẽ mọc cao
hơn, lớn hơn, cho đến khi trở thành một cây to với nhiều nhánh, cùng với
thân cây to, nó sẽ đứng vững trước những cơn gió khốc liệt. Khi những trở
ngại xuất hiện, hãy xem xét những câu hỏi dưới đây:
Điều gì đã xảy ra? Hãy phân tích tình hình. Điều gì sai và tại sao như
vậy? Hãy xem xét các sự kiện cũng như những việc mà bạn đã làm.
Hãy hỏi người khác về quan điểm của họ. Những cách nhìn của họ có
thể khách quan hơn bạn. Hãy lắng nghe những gì họ nói.
Tôi đã có thể làm gì để mọi việc tốt hơn? Một khi bạn đã có các sự
kiện, hãy suy nghĩ về những điều bạn đã có thể làm để vượt qua trở
ngại. Có lẽ bạn đã có thể dự đoán về thảm họa tốt hơn. Hoặc bạn đã có
thể có những bước đi kịp thời thay vì quay lại và chờ đợi? Khi bạn
xem xét tình hình một cách khách quan nhất có thể (và tất nhiên, điều
này không hề dễ dàng), hãy nghĩ đến những phương án thay thế.
Tôi đã học được gì? Điều quan trọng nhất là phải đứng lại và nhìn
nhận về việc mình làm. Trở ngại đã dạy bạn điều gì? Có thể điều này
có nghĩa là bạn sẽ cần sự giúp đỡ nhiều hơn từ mọi người. Hoặc bạn sẽ
cần đạt được nhiều kỹ năng hơn trước khi giải quyết loại công việc
này. Hãy học hỏi từ mọi quyết định của bạn và chuẩn bị cho lần kế
tiếp. Điều cuối cùng, nếu bạn không học được gì, thì bạn đang quay
trở về với thất bại.
Khả năng thích ứng chính là chất thép trong cột sống của nhà lãnh đạo,
người sẽ lãnh đạo sếp và các đồng nghiệp của mình. Khả năng thích ứng
