Nguyễn Bắc Sơn
Luật Đời & Cha Con
Chương 4
Mấy năm trước, lần thứ hai ông Hoè được mời về phổ "biến nghị quyết" ở
quận Hoàng Long, (trước là khu Hoàng Long). Đã là người quen nên Ban
tổ chức hội nghị còn đề nghị ông, sau buổi nói chuyện trên hội trường, sẽ
có buổi làm việc, để họ xin ý kiến về một vấn đề do thực tiễn công tác đặt
ra mà họ lúng túng không biết làm thế nào gỡ ra. Ông nhận lời.
Sau khi nghe kể, ông nói, có thể có vấn đề đấy. Mâu thuẫn cá nhân hay là
mâu thuẫn gì thì phải tìm hiểu kỹ mới gỡ được. Vì vậy, sau khi báo cáo cơ
quan, ông về tận nơi gặp gỡ, tìm hiểu, đi lại mấy lần trong gần tháng trời.
Chuyện diễn ra trong một thời gian khá dài.
***
… Nhà máy cơ khí Thắng lợi.
Tháng cuối cùng quí 2.
Tất cả các phân xưởng đều lao vào cuộc thi đua nước rút hoàn thành kế
hoạch.
Tại phân xưởng Cơ khí Động lực, đầu giờ chiều, ba công nhân đến báo cáo
phân xưởng trưởng cho nghỉ làm để đi họp chi bộ.
Trần Kiên, phân xưởng trưởng, người ngoài Đảng, từ nơi khác mới chuyển
về, ngạc nhiên nhìn ba công nhân hỏi:
- Thế ai sẽ làm việc thay các anh?
- Chúng tôi biết đâu đấy. Đó là việc của anh, chứ không phải của chúng tôi.
- Một trong ba công nhân tỉnh bơ trả lời.
Tôi không có người để bố trí làm thay các anh. Mà nếu gọi người nghỉ ca
đến làm thay thì họ làm, họ sẽ được hưởng công, chứ không thể làm hộ các
anh được. Chưa nói, chỉ tiêu kế hoạch của ai thì người ấy phải hoàn thành.
Ai không hoàn thành người ấy bị phạt. Ai vượt năng suất, người ấy được
thưởng.
- Gớm, nhiều chữ có khác, anh lý luận ghê quá. Chúng tôi chỉ hỏi một câu:
anh có để chúng tôi đi họp chi bộ không thì bảo?
