Rà xuống bảng liệt kê những người có thu nhập cao nhất ta thấy các luật
sư công ty, nhà phẫu thuật đầu ngành, giám đốc công ty được săn đón, chủ
ngân hàng đầu tư, các chuyên gia về thuế và một loạt các ngành nghề khác.
Trong từng lĩnh vực này, triết lý “kẻ thắng gom tất” đang ngày càng lan
rộng hơn. Các cá nhân hay công ty chuyên về một lĩnh vực hàng đầu có thể
đòi thù lao cao gấp nhiều lần so với những người kém tay nghề hơn một
chút. Ví dụ, nếu có xảy ra trường hợp tranh giành mua đứt lại một công ty,
một trong hai nhân vật chính có thể tranh nhau giành quyền phục vụ cho
những cá nhân hay công ty đứng đầu bằng cách đưa ra mức giá cao hơn
nhiều so với mức giá bình thường. Bất cứ khi nào có những khoản tiền đầu
tư lớn và những cá nhân chóp bu có thể (hoặc được xem là có thể) ảnh
hưởng tỷ lệ thì lợi nhuận thu về cho những cá nhân có thể đạt đến mức
khổng lồ.
Có lẽ tài năng luôn tuân theo mô hình 80/20. Nói một cách đại khái, ảnh
hưởng của công nghệ có lẽ sẽ đẩy tài năng lên mức tỷ lệ xấp xỉ 90/10 hoặc
95/5. Phần thưởng trước kia có lẽ phân phối theo tỷ lệ 70/30, nhưng đối với
những người nổi tiếng nhất chắc chắn bây giờ tỷ lệ tăng gần đến mức 95/5
hoặc thậm chí còn chênh lệch hơn thế nữa.
Tất cả những điều này có nghĩa gì đối với những
người có tham vọng?
Những quy tắc để thành công trong thế giới 80/20 này là gì? Có lẽ bạn
muốn bỏ cuộc và từ chối tranh đua trong một thế giới mà cơ may để thành
công lớn là quá bé. Nhưng tôi cho rằng đó là một kết luận sai lầm. Cho dù
bạn không có ý định muốn trở thành triệu phú số một có khả năng làm
khuynh đảo cả thế giới (nhưng đặc biệt là bạn có ý định như vậy), có 10
quy tắc vàng để có được một nghề thành công trong một thế giới ngày càng
méo lệch kiểu 80/20 (xem Hình 43).
Mặc dù các nguyên tắc này càng quý giá hơn nếu bạn có tham vọng to
lớn hơn, chúng áp dụng được cho bất kỳ trình độ nghề nghiệp hay mức độ
