“Người tài không thiếu, chỉ sợ thiếu
chỗ”
Là người có quyền “làm nhân sự” trong khuôn viên của mình, nhưng cũng
đã từng là đối tượng được vài ba tổ chức Quốc tế
uy tín “săn” với mức lương rất cao, anh sẽ “ứng xử” thế nào trong vị trí của
mình?” Đó là nội dung của cuộc trò chuyện với Tiến sĩ Nguyễn Sĩ Dũng.
“Người giỏi cũng như vợ đẹp, ai mà chẳng muốn” PV: Quan niệm của anh
thế nào là một người giỏi?
NSD: Người giỏi là người làm một việc tốt hơn những người khác. Nghĩa là
không có những người giỏi chung chung.
PV: Nếu là người giỏi nhưng “ngang ngang”, thích nói trái, thích phản biện
và anh là nạn nhân?
NSD: Có lẽ, tôi không sẵn sàng tỏ tình với một người như vậy. Tuy nhiên,
công việc thì không phải là chuyện tình tự. Một lời phản biện có lý lẽ sẽ
ngọt ngào hơn một lời tâng bốc mà bạn thừa biết rằng bạn không xứng
đáng.
PV: Anh đã “săn” được người giỏi nào về chưa?
NSD: Làm gì đến mức phải “săn”. Người giỏi thì đâu có hiếm, biên chế
mới là cái hiếm hơn rất nhiều.
PV: Là Giám đốc Trung tâm thông tin Văn phòng Quốc hội, anh có quyền
làm nhân sự trong chức trách của mình không?
