“Tôi là điều phối viên cho một công ty kiến trúc. Công việc của
tôi là đảm bảo sự thành công trong hoạt động kinh doanh của công ty
thông qua việc nhanh chóng cung cấp dịch vụ chất lượng cao cho
khách hàng.”
“Tôi làm việc cho một công ty vận tải và tôi chịu trách nhiệm giải
mã các gói hàng thật chính xác sao cho các gói hàng phải được
chuyển đến nơi nhận càng sớm càng tốt.”
“Là trưởng nhóm kinh doanh gồm năm người, tôi là người tạo
động lực và hướng dẫn nhân viên đạt được doanh số vượt chỉ tiêu.”
“Hiện tại, tôi đang tìm vị trí thích hợp với gần 10 năm kinh
nghiệm viết sách kĩ thuật về đảm bảo quá trình vận hành an toàn
và hiệu quả cho các thiết bị trong phòng thí nghiệm.”
2. Có thể diễn đạt thành tích bạn đã đạt được theo phương pháp
PAR
: (Vấn đề nảy sinh - Giải pháp - Kết quả.) Ví dụ, “Tôi xác
định rõ rắc rối liên quan đến tính hiệu quả của hệ thống và đưa
ra giải pháp thích hợp giúp tiết kiệm chi phí cho công ty.”
Sai lầm thứ 47
Dùng tên thân mật hoặc không nói đầy đủ
họ và tên
Lần cuối cùng bạn nghe thấy ai đó gọi một trong các nhà lãnh
đạo cấp cao như bằng tên gọi tắt của ông ta là khi nào? (Ví dụ như
Billy Gates, Jackie Welch hay Sammy Walton.) Tôi không nghĩ là có
ai lại gọi thế. Từ giảm nhẹ của tất cả mọi thứ đều làm giảm tầm
quan trọng của nó. Tên thân mật giảm nhẹ chỉ được sử dụng để gọi trẻ
nhỏ. Khi trưởng thành, việc sử dụng tên gọi thân mật cũng phục vụ