Christine là ví dụ điển hình cho sai lầm này. Là một bác sĩ tại
một bệnh viện lớn nằm giữa thành phố, chị không có gì trên bốn
bức tường trống trơn trong phòng làm việc. Trong buổi tư vấn đầu
tiên, tôi cảm thấy rất bất ngờ trước vẻ hoang sơ và lạnh lẽo trong
không gian làm việc của chị. Sau khi chúng tôi cùng làm việc và tôi
nhận phản hồi từ nhân viên của chị, tôi nhận ra rằng căn phòng đó
phản ánh đúng tính cách của chị. Tôi gợi ý chị nên làm nó ấm áp
hơn và mang sự sống cho căn phòng bằng việc trang trí khung ảnh
gia đình hay một vài bức tranh nghệ thuật.
Văn phòng làm việc có thể phản ánh rõ bạn là ai và đối với bạn,
điều gì là quan trọng nhưng nếu bạn không phải là một chuyên gia
nội thất, có thể việc trang trí sẽ không mang lại hiệu quả. Bạn sẽ làm
giảm sự tin cậy nếu bạn quá nhấn mạnh vào sự nữ tính.
Gợi ý
1. Trang trí nơi công sở phải phù hợp với ngành nghề kinh doanh
của công ty bạn làm việc. Trong một môi trường làm việc thủ cựu,
bạn nên treo tranh nghệ thuật, màu sắc và nội thất trong phòng
nên hài hoà và trang nhã. Trong môi trường làm việc năng động
hơn, bạn có thể trang trí cho căn phòng với màu sắc đậm và
nóng hơn.
2. Bạn nên chú trọng đến cách trang trí nếu bạn muốn văn
phòng hoặc nơi làm việc nói lên được điều gì về bạn. Tại hầu
hết các công sở, bạn chính là người được chỉ định chọn mua nội
thất nhưng việc lựa chọn chúng ra sao là tuỳ thuộc ở bạn. Bạn
nên chọn đồ vật phản ánh đúng cá tính nhưng không được thể
hiện thái quá sự nữ tính.
3. Nếu bạn theo chủ nghĩa đơn giản, bạn không nên treo ảnh gia
đình hoặc các hình ảnh khác ở vị trí người khác dễ nhìn thấy.
