dàng kiếm được số tiền mà mình đã phải cật lực phấn đấu trong bảy năm
đầu của nghiệp diễn viên. Joe nói: “Nếu không có Florio Isabella, người
cha dượng đáng kính và người bác họ của tôi, can thiệp kịp thời, thì nơi tôi
sẽ trở về chính là Attica, một trại giam ở New York.”
Joe nhận xét: “Cuối cùng, tôi còn nhận ra một sự thật đau thương rằng
người duy nhất trong cuộc đời tôi, người đã cho tôi thấy mình có thể làm
được một điều gì đó có nghĩa, đã làm rất nhiều điều khủng khiếp. Nếu theo
đúng những gì ông đã làm, mọi người đều thấy ông là một con người tồi tệ
nhưng ông đã cố gắng sửa chữa sai lầm của mình bằng tình yêu vô điều
kiện ông dành cho tôi để tôi tự tin vào bản thân và giành được thành công.
Ông là một tay găng-tơ tuyệt vời nhất mà tôi từng biết.”
THÁI ĐỘ CỦA BẠN LÀ GÌ?
Cũng giống như Joe Pantoliano, chúng ta đều có thể học được một điều
gì đó ở những nơi, những con người mà tưởng như không có gì đáng để
học tập. Bất cứ ai cũng có điều gì đó để chia sẻ, để học hỏi. Nhưng điều đó
chỉ đúng khi chúng ta có thái độ đúng đắn.
Bạn có thái độ như thế nào đối với việc học tập từ người khác? Có thể ba
kiểu thái độ điển hình sau:
Thái độ kiêu căng, ngạo mạn – Không ai đáng để tôi học tập
Đôi khi chúng ta cho rằng ngu dốt là cản trở lớn nhất đối với khả năng
học tập của chúng ta. Nhưng yếu tố này ảnh hưởng rất ít. Bạn đã bao giờ
gặp những người rất thành công, có học vấn cao nhưng không muốn lắng
nghe ý kiến và lời khuyên của người khác chưa? Họ cho rằng họ biết hết tất
thảy mọi thứ! Một người xây dựng được một tổ chức lớn và thành công có
thể cho rằng những nhà quản lý nhỏ hơn không có gì để học tập. Một người
có bằng tiến sỹ có thể bỏ ngoài tai mọi lời hướng dẫn của người khác vì
bây giờ cô ta được coi là một chuyên gia. Một người có nhiều kinh nghiệm
nhất trong công ty hoặc trong một phòng ban có thể không thèm lắng nghe
ý kiến của những người trẻ tuổi hơn.
