nhận EOC vẫn có giá trị tài sản ròng lớn hơn. Giá trị tài sản ròng của
họ bằng 185% nhóm không nhận EOC, nhưng thu nhập chỉ bằng
92%. Giá trị tài sản ròng của nhóm giảng viên đại học nhận EOC
bằng 128% của nhóm không nhận EOC, nhưng thu nhập chỉ bằng
88%.
Các bậc phụ huynh triệu phú có thể học được rất nhiều điều từ
những giáo viên và giảng viên đại học được nhận EOC. Những người
này có khuynh hướng tích lũy tài sản mạnh hơn nhiều so với những
người được nhận EOC thuộc tám loại nghề nghiệp khác. Chúng ta
hãy tìm hiểu tại sao đa số những người nhận EOC nói chung lại có
khuynh hướng tích lũy tài sản yếu hơn những người không nhận
EOC.
1. Việc tặng quà thường khiến người nhận tiêu dùng, chứ không tiết
kiệm và đầu tư
Ví dụ, các bậc cha mẹ triệu phú thường hỗ trợ con cái mua nhà. Có
thể họ làm thế với dự định giúp con “có bước khởi đầu thuận lợi”.
Họ đinh ninh rằng những món quà như vậy là chuyện hãn hữu và
chỉ có một lần trong đời. Họ lầm tưởng rằng những hỗ trợ về mặt
tài chính sẽ giúp con cái sau này “tự đứng vững bằng đôi chân
mình”. Nhưng trong phân nửa số trường hợp, họ đã lầm.
Những đứa con nhận EOC của cha mẹ thường không có được mức
thu nhập như kỳ vọng. Mà tốc độ tăng thu nhập dựa vào những món
quà thường xuyên đó cũng không bắt kịp mức độ tiêu dùng của họ.
Hãy nhớ rằng những ngôi nhà đắt tiền thường tọa lạc ở những nơi
khu dân cư có mức tiêu dùng cao, nơi đòi hỏi nhiều thứ xa xỉ để tô
điểm cho cuộc sống. Để hòa hợp với bối cảnh nơi này, người ta phải
ăn mặc, bài trí sân vườn, bảo dưỡng nhà cửa, sắm sửa xe cộ, nội
thất… sao cho phù hợp với xung quanh.
