lớn đó để gặp ông Tiber theo yêu cầu của dì Jo, thì con đều muốn ở lại nơi
ấy. Sách bày dọc theo tường, nhiều bức tranh đẹp, những người nổi tiếng đi
lại ngoài hành lang. Ông Tiber ngồi chễm chệ trên ngai và đón tiếp mọi
người hơi giống như một vị vua tiếp các thần dân vậy. Những tác giả tài
năng nhất cũng rất khiêm nhường và chờ đợi lời phán xét của ông với nhiều
lo lắng. Dĩ nhiên con không có điểm nào chung với những người quan trọng
đó, và có lẽ sẽ không bao giờ có được, nhưng con thích không khí ở đó. Nó
thật khác với không khí ở những nơi khác, trong các quan hệ mà người ta
chỉ nói đến tiền bạc. Ở đây, trái lại, ta có cảm tưởng như ta đang ở một thế
giới khác, một thế giới con cảm thấy thoải mái.
– Đấy đúng là thứ mẹ thích! Ôi con trai thân yêu của mẹ! Cơ may của
con sẽ đến nếu như con nhận được chỗ làm đó, giữa những con người tốt.
Họ chắc chắn sẽ giúp đỡ con.
– Chuyện gần như xong rồi, nhưng ta không được bán da gấu trước khi
giết nó. Có thể con không thích hợp. Con sẽ bắt đầu từ đầu và sẽ chậm rãi
bước tới, một cách trung thực. Ông Tiber rất tử tế với con. Nếu như con tỏ ra
có tiến bộ, ông sẽ cho con thăng tiến, mà không làm hại đến người khác.
Con có thể bắt đầu đầu tháng tới tại nhà sách, phòng nhận đơn đặt hàng. Con
đã đồng ý. Con sẵn sàng làm bất cứ việc gì liên quan đến sách vở, cả khi
phủi bụi chúng! - Demi cười nói.
– Con đã có được tình yêu sách vở từ ông ngoại của con. Ông không thể
sống thiếu sách được. Mẹ vui vì chuyện này. Những sở thích kiểu này cho ta
thấy một con người tế nhị và giúp ta suốt cả cuộc đời. Mẹ hạnh phúc, John
à, vì con đã tìm được một chỗ tốt như vậy. Nhiều cậu con trai bắt đầu làm
việc sớm hơn nhiều, nhưng cũng không phải là tốt nếu ta ném chúng vào đời
khi chúng còn quá trẻ, và chưa sẵn sàng để đương đầu với những khó khăn
của cuộc sống. Giờ thì con đã là một người đàn ông. Con phải bắt đầu sống
tự lập. Con hãy cố gắng hết mình, hãy làm cho con trở thành hữu ích, lương
thiện và hạnh phúc. Đừng quan tâm đến chuyện làm giàu.
– Con nghĩ là con may mắn. Hãng Tiber đối đãi rất tốt với nhân viên.
Ông Tiber bảo con rằng vấn đề bây giờ là học hỏi các khái niệm cơ bản của
