với tôi rằng trong suốt 40 năm bôn ba trong thương trường, ông đã tạo nên
vài sự nghiệp đáng kể lên đến cả chục triệu đô la.
Khi cha mẹ mất sớm trong một tai nạn xe cộ, ông mới 19 tuổi. Không muốn
sở An Sinh Xã Hội bắt các em đi giao cho các gia đình giàu có, ông làm giả
hồ sơ thu nhập và giấy khai sinh của mình để anh em vẫn được đoàn tụ bên
nhau (Bên Mỹ, các trẻ em dưới 18 tuổi không có cha mẹ và thu nhập thường
được Sở An Sinh đem về chăm sóc để sau đó tìm một gia đình giàu có, ổn
định nhận nuôi lại các em).
Ông kiêu hãnh vì đã dùng sức mình nuôi 8 đứa em đi học thành tài, cũng
như 3 đứa con sau này. Khi ông qua California gặp chúng tôi, ông vừa mất
vợ vì bệnh ung thư và gần 1 triệu đô khi tiền bệnh viện vượt quá số tiền bảo
hiểm chi trả. Ông đã bỏ ra hai tuần để điều nghiên cửa hàng của chúng tôi và
tìm giải pháp qua các chi tiết số liệu ông thu thập từ khách hàng và thư viện.
CƠ HỘI KHẮP NƠI CHO CON NGƯỜI SÁNG TẠO
Lần chót tôi gặp Gary cách đây 8 năm. Dùng phương pháp sáng tạo như đã
đề nghị với chúng tôi, ông mua lại một công ty công cộng đang thua lỗ;
cũng trong ngành phân phối dụng cụ và đồ thể thao. Ông gia tăng giá trị với
những chiêu tiếp thị độc đáo và làm giàu cho mọi cổ đông, nhất là cá nhân
ông. Ông nằng nặc mời tôi xuống chiếc du thuyền nhỏ của ông, chạy một
vòng vịnh Los Angeles, và xin lỗi về sự khoe khoang này. Ông giải thích
“tôi bận quá, mua xong thuyền, không có thì giờ khoe, lấy gì hưởng thụ?”
Sau đó vài năm, ông gởi tôi một Email, nói vừa mua lại một khu nghỉ dưỡng
ở Belize cũng bằng phương pháp sáng tạo, không tiền mặt…và sống đời
thoải mái trong hưu trí.
NHU CẦU CỦA DOANH NGHIỆP VIỆT
“Bài học từ Gary” có thể ứng dụng qua nhiều khía cạnh với các bạn trẻ đang
tìm việc làm hay các doanh nghiệp đang gặp khủng hoảng trong cơn bão
năm Thìn này. Căn bản của bài học là hai nguyên lý: (a) chăm chú đến giải
