ĐỔI MỚI TỪ CỐT LÕI - Trang 361

không thể tạo được tăng trưởng của các công
ty đã được Giáo sư Michael C. Jensen thực
hiện: “Cuộc cách mạng công nghiệp hiện đại,
lối thoát và thất bại của các hệ thống quản lý
nội bộ”, Journal of Finance (Tháng 7 năm
1993): 831-880. Giáo sư Jensen cũng thực
hiện nghiên cứu này để gửi lên Hiệp hội Tài
chính Mỹ. Thú vị là ở chỗ nhiều doanh
nghiệp được Jensen dẫn chứng là đã gặt hái
tăng trưởng hiệu quả từ các khoản đầu tư của
mình đều là các nhà cải cách đột phá – một
khái niệm then chốt trong cuốn sách này. Đơn
vị phân tích trong cuốn sách này, cũng như
trong công trình của Jensen, là từng doanh
nghiệp chứ không phải hệ thống tạo tăng
trưởng lớn hơn trong một nền kinh tế thị
trường tự do tư bản chủ nghĩa. Các công trình
như Theory of Economic Development
(Cambridge, MA: Harvard University Press,
1934) và Capitalism, Socialism, and
Democracy (New York: London, Harper &
Brothers, 1942) của Joseph Schumpeter đều
là các công trình bước ngoặc có ảnh hưởng
lớn, đề cập đến môi trường nơi các doanh
nghiệp hoạt động. Ở đây chúng tôi khẳng
định rằng dù thành tích của các nền kinh tế thị
trường tự do trong việc tạo tăng trưởng ở mức
vĩ mô là như thế nào thì thành tích của các
doanh nghiệp cá thể vẫn là khá nghèo nàn.
Chính thành tích của các doanh nghiệp trong
một thị trường cạnh tranh là điều mà chúng
tôi muốn đóng góp. 5. Câu chuyện đơn giản