Quyết đoán nhưng ham học hỏi: Bạn đưa ra nhiều quyết định quan
trọng mỗi ngày, và sẽ có lúc sai.
Thấu hiểu và đồng cảm với những thách thức của việc thành lập
một doanh nghiệp mới.
Tin tưởng mạnh mẽ vào việc tìm hiểu và thấu tỏ những số liệu phía
sau một vấn đề.
Có khả năng giao tiếp xuất sắc để truyền đạt ý tưởng phức tạp một
cách ngắn gọn.
Thông thạo tối thiểu một ngoại ngữ, không kể tiếng Anh (không bắt
buộc, nhưng là ưu thế lớn khi Stripe mở rộng ra thị trường quốc tế).
Hazy đã học được từ kinh nghiệm tìm việc đầu tiên của mình là, gặp
trực tiếp đại diện của công ty thì tốt hơn nộp đơn trực tuyến nhiều.
Cô không biết ai ở Stripe, nhưng bạn của bạn đồng môn với cô
đang làm cho Stripe. Hazy nhờ bạn đồng môn gửi email giới thiệu,
đồng thời gửi email đến người đang làm ở Stripe kia và nói chuyện
điện thoại với người đó. Cô còn liên lạc với nhà tuyển dụng Stripe
để ứng tuyển. Cô biết ơn người bạn của bạn cô tại Stripe vì đã giúp
hồ sơ của cô được chú ý. Cô được mời phỏng vấn.
Hai năm sau khi ra trường, nhà tuyển dụng này còn ít quan tâm tới
kinh nghiệm học tập của cô tại Stanford hơn cả Twitter lúc trước.
Tuy nhiên, khi phỏng vấn tại Stripe, cô không thể nói về nhiệm vụ
hằng ngày của mình tại Twitter, bởi vì công việc của nhà phân tích
rủi ro quá khác biệt. May cho Hazy, các dự án phụ trợ mà cô tình
nguyện tham gia ở Twitter có liên quan đến phân tích. Cô còn nhận
được sự giúp đỡ, chúng ta có thể giả sử hợp lý rằng, tư cách cựu
sinh viên Stanford và danh tiếng của trường đã tạo lợi thế cạnh
tranh lớn cho sinh viên của trường, nếu so với sinh viên các trường
ít tiếng tăm hơn. Nhưng nền tảng học thuật của cô không chỉ là
Stanford, mà còn bao gồm sự đắm chìm trong khoa học nhân văn
và trong việc đọc cũng như viết các câu chuyện. Cô biết cách kể
câu chuyện của mình theo ý muốn, một kỹ năng giúp xóa bỏ nhận
định ngầm rằng, sinh viên ngành tiếng Anh không phù hợp với vai
