giải thích rằng, ông đã có đủ số trợ lý cần thiết. Vị trí duy nhất mà
ông cần là một người làm công việc sao chép. Hoover nói, mình biết
đánh máy và thích công việc này.
31
Hoover tính toán rằng, bất cứ vị trí nào, dù là người sao chép, đều
sẽ giúp ông “tới gần đỉnh vinh quang”, và sau này có thể ứng tuyển
vào công việc có trách nhiệm cao hơn và được trả lương nhiều
hơn.
32
Hoover bắt đầu công việc ở vị trí được trả lương thấp nhất văn
phòng. Với 30 đô/tháng, còn ít hơn 2,5 đô la mà Hoover kiếm được
hằng ngày khi là một lao động phổ thông trong hầm mỏ, Hoover xử
lý thư từ và tìm cách khác để bản thân trở nên hữu ích hơn.
33
Việc chuẩn bị thư giới thiệu cho Hoover không khiến các giáo sư cũ
của ông gặp khó khăn. Khi những sinh viên khóa đầu tiên được
nhận vào Stanford, mối quan hệ giữa giảng viên và sinh viên khăng
khít như ở ngôi trường đại học nhỏ, mà Hoover sau này mô tả là
“một cộng đồng thân mật nhỏ bé”.
34
Một sinh viên khác, khóa năm
1896, cũng nhớ tới sự gần gũi này và đề cập đến mối liên hệ thân
thiết của sinh viên với các giáo sư – và cả với hiệu trưởng – rằng,
“Tôi biết tiến sĩ Jordan rất rõ, và ông ấy đã làm nhiều điều để định
hình cuộc sống của tôi hơn bất kỳ người nào khác mà tôi từng
biết.”
35
Hoover cũng biết rõ Jordan, và quan trọng hơn, Jordan biết
rõ Hoover nên đã viết một lá thư giới thiệu tốt đẹp cho Hoover, và
Branner cũng thế.
Khi Janin nhận được thư, ông tăng lương cho Hoover và yêu cầu
Hoover chuẩn bị một báo cáo kỹ thuật về một khu mỏ hiện đang là
vấn đề chính trong thủ tục pháp lý mà Janin được thuê làm tư vấn
viên. Khu mỏ này nằm ở Sierra, nơi Hoover đã thực hiện công việc
thực địa, nên ông có thể viết báo cáo, phác thảo bản đồ và nhanh
chóng chuẩn bị bằng chứng cho phòng xét xử. Janin rất ấn tượng,
và khách hàng của công ty ông tiếp tục thắng kiện.
36
Hoover sau đó
được giao những nhiệm vụ ở Colorado, New Mexico, Nevada và
California. Vào tháng 3 năm 1896, ông cung cấp cho tờ báo của
Stanford thông tin cập nhật rằng, ông được thăng chức làm “hội
