“Trong số các cặp doanh nghiệp tầm nhìn và doanh nghiệp so sánh với nó
thì có 11 cặp có kết quả, trong đó doanh nghiệp tầm nhìn chăm chỉ và nỗ
lực hơn trong việc đưa vào và làm sáng tỏ khái niệm trọng tâm so với doanh
nghiệp được đem ra so sánh.
- 13 cặp trong số 18 cặp cho kết quả trong đó doanh nghiệp tầm nhìn yêu
cầu những tiêu chuẩn nghiêm khắc hơn liên quan đến tính tích hợp so với
doanh nghiệp được đem ra so sánh. Nhiều người cho thấy khuynh hướng
không quan tâm xem liệu khái niệm đó có hợp với doanh nghiệp hay không,
hay hoàn toàn không phù hợp (tương ứng với có làm rất chăm chỉ hay
không hoặc không là nghỉ việc).
- 13 cặp trong số 18 cặp doanh nghiệp cho thấy doanh nghiệp tầm nhìn
hành động theo chủ nghĩa kiệt xuất (elite) hơn là những doanh nghiệp được
đem ra so sánh (cảm giác phụ thuộc vào nhân vật quan trọng hoặc nhân lực
ưu tú).
- Nếu tóm gọn lại và đưa ra kết luận về ba điều của tiêu chuẩn nghiêm khắc
và chủ nghĩa kiệt xuất (elite) liên quan đến tính tích hợp thì 14 cặp trong số
18 cặp cho kết luận là doanh nghiệp tầm nhìn mang nhiều tính sùng bái hơn
những doanh nghiệp được đem ra so sánh (bốn cặp doanh nghiệp còn lại rất
khó để tìm ra sự khác biệt rõ rệt).
Điều ngạc nhiên là Samsung là một doanh nghiệp mang cả ba đặc trưng
này. Samsung đang mở rộng triển khai toàn bộ tập đoàn theo chủ nghĩa kiệt
xuất (elite) bằng những cách thức rất mạnh mẽ. Hơn nữa Samsung còn là
doanh nghiệp chăm chỉ hơn bất kỳ doanh nghiệp nào khác trong việc sáng
tạo ra những khái niệm mới. Về khía cạnh này, ta có thể thấy rõ thông qua
thời gian đào tạo nhập môn cho nhân viên mới và đào tạo thăng tiến cho
nhân viên cấp cao. Nếu xem phần lớn thời gian đào tạo mà Samsung đầu tư
nhiều hơn các công ty khác là dành cho đào tạo khái niệm về tiêu chuẩn
nghiêm khắc và sứ mệnh tầm nhìn của công ty, thì Samsung là doanh
