Trung ư chức thủ
Trung thành với chức vụ
Cư chi vô quyện, hành chi dĩ trung.
Giữ chức không được trễ nải, làm việc phải giữ trung thực.
- Nhan Uyên - Chương 12.14
Một lần, Tử Trương đã thỉnh giáo Khổng Tử về cách cai trị.
Khổng Tử đáp: “Trong tâm mình lúc nào cũng lo việc dân việc nước,
chẳng biết mệt chán; Thi hành việc gì vẫn giữ niềm trung chính,
hết tình.” Khổng Tử cũng nhấn mạnh hai điều: Không được coi
thường chức trách, phải luôn luôn duy trì trạng thái công tác tốt;
thực hiện các sự việc trong phạm vi nhiệm vụ mà không bớt xén. Ý tứ
của ông cũng rất rõ ràng: Phải trung thành với cương vị công tác.
Trung thành với chức trách là một trong những tố chất quan
trọng nhất của nhân viên, bởi vì, nó không chỉ quyết định sự thành
bại của công việc, mà còn quyết định sự thành bại cuộc sống, thậm
chí là quyết định sự phát triển và thành bại của doanh nghiệp.
Gần đây, Cố Cường đã từ chức. Trước đó, chủ tịch hội đồng
quản trị của công ty đã từng nhiều lần không hài lòng với kết quả
làm việc của anh ta. Từ khi đảm nhận chức quản lý kinh doanh của
công ty, Cố Cường đã thay đổi thái độ làm việc, suốt ngày chỉ tay
năm ngón, rồi ngồi chơi không làm đúng chức trách của trưởng
phòng. Anh ta đã phân hết công việc thuộc phận sự của mình cho
cấp dưới làm, cả ngày không làm việc gì cả. Không những vậy, anh ta
còn không tôn trọng tổng giám đốc mới nhận chức, thường xuyên
