CHƯƠNG 11
Làm thế nào để mê hoặc sếp của bạn?
Bằng cách làm việc cật lực tám tiếng một ngày, cuối cùng bạn có thể trở
thành một ông chủ làm việc mười hai tiếng một ngày.
- Robert Frost
Cho dù bạn có thích sếp của mình hay không, đó là người quyết định
những gì bạn được hưởng từ công việc. Tôi đang nói đến không chỉ tiền
bạc - mà cả sự thỏa mãn, sự thăng tiến, sự ghi nhận và hãnh diện. Tôi bắt
đầu với lời khuyên về kỹ năng ưu tiên hóa công việc, sẵn sàng nhé.
Làm cho sếp tốt đẹp trong mắt mọi người
Đến giờ “chiến” rồi. Cách tốt nhất để làm đẹp lòng sếp là làm cho bà ta
tốt đẹp trong mắt người khác. Đúng là như vậy: làm cho bà ta trông tốt đẹp
hơn trong mắt người khác. Chắc chắn, thay đổi thế giới, làm vui lòng khách
hàng, và làm tăng giá trị cổ phiếu, tất cả đều là những việc phải làm cho
mục đích lớn, nhưng làm sếp bạn tốt đẹp trong mắt người khác là công việc
hằng ngày của bạn.
Bạn nên làm việc này trong chừng mực của đạo đức và luân lý, nhưng sự
thật là khi sếp bạn trông tốt đẹp, bạn cũng thế. Khi sếp bạn thăng tiến, bạn
cũng thế. Và khi sếp bạn “khó ở” trong người, bạn cũng sẽ như vậy.
Đừng hoang tưởng về viễn cảnh tỏa sáng hơn sếp để thay thế hoặc vượt
mặt bà ta. Tôi chưa bao giờ thấy trường hợp nào mà sếp của sếp bảo,
“Chúng ta hãy thăng chức cho người đó lên trên cấp trên của cô ta”.
Người ta phải mất rất nhiều năm để hiểu được sự khôn ngoan phải làm
cho sếp trông tốt đẹp - thường thì người ta học điều đó một cách khó khăn.
Nếu bạn có thể tiếp thu và vận dụng nguyên lý này, bạn đã thành công đến
90% trong việc làm đẹp lòng sếp của mình.
Dẹp bỏ tất cả để làm điều mà sếp yêu cầu
Quyền ưu tiên phụ thuộc vào hoàn cảnh.
