phải “lên tiếng” để mọi người biết rằng mình có nhiều tiền, quyền lực, hay
biết cách hưởng thụ. Mục đích là đạt được sự mến mộ - không phải là đẳng
cấp hơn thua.
Tuy nhiên, trang phục không nên mâu thuẫn với giá trị bên trong. Ví dụ,
nếu bạn là một người có tư duy phóng khoáng, sáng tạo và đột phá, thì một
bộ comlê thắt nơ sẽ không đáp ứng được mong đợi. Tương tự, nếu bạn là
một nhà quản lý thâm niên thì quần jeans với áo thun cũng sẽ không phù
hợp.
Bạn có thể nhức đầu khi vừa muốn ăn mặc hòa đồng lại vừa muốn phù
hợp với công việc: Chuyện gì xảy ra nếu môi trường xung quanh lại mâu
thuẫn với giá trị bản thân? Chẳng hạn, nên mặc quần jeans hay comlê khi
bạn là một nhà quản lý trong một văn phòng toàn quần jeans với áo thun?
John Sculley phải đối diện với vấn đề này khi vào làm việc tại Apple.
Ông đã chọn phong cách jeans mặc dù là một nhà quản lý dày dặn. Tôi
nghĩ rằng ông chẳng khi nào cảm thấy thoải mái với quần jeans, và nhân
viên trong công ty cũng chưa bao giờ xem ông như cùng hội cùng thuyền
với họ.
Nếu gặp phải tình cảnh này, bạn có hai lời khuyên: Trước tiên, hãy hỏi
mọi người trong công ty xem bạn nên ăn mặc thế nào. Ít nhất điều này cho
thấy bạn biết hỏi và biết lắng nghe - vốn là hai thông điệp quan trọng.
Thứ hai, trừ phi xung đột với nội quy của công ty, hãy ăn vận theo cách
mà bạn cảm thấy thoải mái. Thật khó để mê hoặc người khác khi chính
mình cảm thấy không thoải mái. Vả lại, có một điều gì đó rất mê hoặc ở
một người mà họ luôn là chính họ và đạt được phong cách thật tự nhiên.
Cái bắt tay hoàn hảo
Yếu tố thứ ba trong việc tạo ra ấn tượng đầu tiên là cú bắt tay của bạn.
May mắn thay, Geoffrey Beattie, trưởng khoa khoa tâm lý học Đại học
Manchester, đã đưa ra công thức của một cái bắt tay hoàn hảo:
PH = √ (e2 + ve2)(d2) + (cg + dr)2 + π{(4<s>2)(4<p>2)}2 + (vi + t +
te)2 + {(4<c>2) (4<du>2)}2
