bản thân là tài sản quý giá nhất của công ty, chứng minh bạn có thể
giúp công ty kiếm tiền.
Là một nhân viên, kiếm tiền cho công ty trở thành trách nhiệm
không thể thoái thác. Nếu muốn có sự phát triển trong thương
trường cạnh tranh khốc liệt, trở thành đối tượng được ông chủ coi
trọng, bạn cần ghi nhớ, kiếm tiền cho công ty mới là việc quan
trọng nhất.
3. HÌNH THÀNH Ý THỨC LÀM CHỦ,
LUÔN SUY NGHĨ VÌ CÔNG TY
Ở
Microsoft, tiền đồ của công ty và nhân viên luôn gắn liền
với nhau, nhân viên của Microsoft có ý thức làm chủ rất mạnh mẽ,
điều này khiến họ luôn suy nghĩ cho công ty, trước bất cứ việc gì
đều toàn tâm toàn sức cống hiến. Chính vì có đội ngũ nhân viên
luôn suy nghĩ cho công ty như vậy, Microsoft mới có thành tích phi
thường như hôm nay.
Là một nhân viên trong công ty, cần xác định đúng đắn vị trí
của bản thân, phát huy đầy đủ tinh thần làm chủ. Trong công việc,
cần phải tích cực suy nghĩ, ứng biến linh hoạt, có ý thức “doanh
nghiệp hưng thịnh, bản thân vinh quang; doanh nghiệp suy yếu, bản
thân thất bại”. Doanh nghiệp phát huy tốt tinh thần làm chủ là
một doanh nghiệp năng động, tràn đầy sức sống; ngược lại, doanh
nghiệp không phát huy được tinh thần làm chủ sẽ chỉ là một toa tàu
vận hành cứng nhắc, sớm muộn cũng mất phương hướng trong cơn
sóng lớn của kinh tế thị trường.
Tất cả mọi hành động đều bắt nguồn từ lợi ích của
công ty
