Hôm sau, Natasa Pêtrenkô đề nghị tha cho Ujikôp và được hội nghị toàn
trại tán thành. Ujikôp cảm động khóc.
Khánh thành công xã Dzecjinxki. Quan hệ đẹp đẽ giữa các công xã viên và
các đồng chí Tsêka sáng lập công sá. Makarenkô mặc nhiên làm giám đốc
công xã.
Trại Gorki lấy thêm năm mươi trẻ mới và vững vàng tiến tới. Viễn cảnh đẹp
đẽ. Tin Gorki trở về Liên bang.
14. Phần thưởng.
Thời kỳ từ tháng 12-1927 đến tháng 7-1928. Công xã Dzecjinxki phát triển
tới một trăm năm mươi công xã viên. Phong cách chung và uy tín của công
xã. Quan hệ xã hội của các trại viên Gorki và và công xã viên Dzecjinxki
ngày càng mở rộng. Tình cảm của tác giả gắn bó với trại nhiều hơn là với
công xã, song công xã khiến ông bận tâm lo xây dựng nhiều hơn.
Tập thể các nhân viên Tsêka. Họ thể hiện cái mẫu người mà Makarenkô mơ
ước đào tạo: những người bônsêvich chân chính.
Những khó khăn buổi đầu của công xã để tự túc về mặt kinh tế. Họa tượng
và tính cách của Xôlômông Bôritxôvich Kôgan, nhân viên mới của công xã.
Óc thực tiễn và tài tháo vát của bác. Xây dựng xưởng lắp ghép của công xã
với tiền xây nhà kho gửi đồ đặt làm của Học viện Kiến trúc. Sử dụng
chuồng ngựa để làm lò đúc. Sự hoạt động không mệt mỏi của Kôgan. Các
xưởng sản xuất các dụng cụ linh tinh và sự phân công triệt để trong công
tác. Chế độ tiền lương và vấn đề sư phạm. Những lợi tức kinh doanh quan
trọng của công xã và sự cải thiện đời sống của các công xã viên. Mơ ước có
một nhà máy thật sự.
Quan hệ mật thiết giữa trại và công xã. Những ngày trại viên và công xã
viên gặp gỡ nhau: ấn tượng gây nên cho công chúng khi các trại viên đi qua
thành phố; nghi lễ chào nhau khi hai bên giáp mặt; liên hoan buổi tối ở trại.
