CUỘC CHIẾN TRANH BÍ MẬT CHỐNG HÀ NỘI - Trang 176

bị động không được gắn kết thành một chiến dịch mạnh mẽ. Sự khép kín
trong từng bộ phận đã tạo ra sự thiếu phối hợp giữa quân đội và CIA. Do
vậy, có những câu hỏi nghiêm túc về mục đích chiến lược của hoạt động
chiến tranh tâm lý. Với bản chất chế độ Hà Nội, liệu nó có tác dụng gì
không?

HOẠT ĐỘNG TÂM LÝ CHIẾN CHỐNG LẠI BẮC VIỆT NAM

Vào năm 1965, SOG đã mở rộng đề án Humidor một cách đáng kể. Ở thời
kỳ cao điểm, đề án bao gồm hàng loạt nội dung hoạt động. Vậy, hoạt động
tâm lý chiến của SOG bao gồm những gì và được chỉ đạo ra sao?

Gươm thiêng ái quốc

Hoạt động phức tạp nhất của OP39 là tạo ra trong ý tưởng của người Bắc
Việt Nam một tổ chức chống đối giả tạo. CIA đã sử dụng bài này trong
nhiều chiến dịch ngầm khác. Trên thực tế, Herb Weisshart giải thích "ý
tưởng này được dựa trên một chương trình phát triển phong trào chống đối
giả tương tự được thực hiện từ 1952 và kéo dài đến 1963 ở một nơi nào đó".
(

[245]

) Với các công tác đã qua và sự hiểu biết về Trung Quốc của Weisshart,

"một nơi nào đó” ở đây có lẽ là Cộng hoà nhân dân Trung Hoa.

Để tạo ra một tổ chức giả, theo thuật ngữ tình báo, phải tạo ra một lý do tồn
tại, hay một câu chuyện đáng tin cậy cho tổ chức ấy. Weisshart nói như sau:
"Ngay sau khi tôi đến Sài Gòn (năm 1963), tôi cố tìm ra một lý do và một
hình tượng nào đó dễ nhận biết cho phong trào chống đối giả tạo ở miền
Bắc. Các nhân viên của tôi có nhiều kinh nghiệm trong việc tạo truyền đơn,
tờ rơi, chương trình phát thanh và chống đối chiến giả. Chúng tôi thường trò
chuyện với người Việt Nam và biết được câu chuyện chiếc gươm thần.(

2

)

Thực ra, Weisshart cố tìm ra cách gắn phong trào chống đối giả này với một
sự kiện quan trọng trong lịch sử và truyền thuyết Việt Nam vào thời điểm
các thế lực Phong kiến Trung Quốc xâm lược Việt Nam thế kỷ XV- Triều

Liên Kết Chia Sẽ

** Đây là liên kết chia sẻ bới cộng đồng người dùng, chúng tôi không chịu trách nhiệm gì về nội dung của các thông tin này. Nếu có liên kết nào không phù hợp xin hãy báo cho admin.