hoàn hảo như thể anh tới dự một sự kiện vô cùng quan trọng.
Ví dụ như tới ngân hàng xin vay vốn; hay tới dự buổi họp với
các nhà đầu tư để thuyết phục họ về năng lực của anh, cho
họ thấy khả năng sinh lời từ dự án; hay tới dự một lễ cưới
rất quan trọng đối với anh. Anh đứng im lặng một lúc và
quan sát mọi người trước mặt. Anh tận hưởng niềm vui
sướng. Đây là cơ hội để anh chia sẻ với mọi người câu chuyện
kinh doanh của anh, sự sáng tạo của anh, tổ chức của anh –
nơi anh đã xây dựng nên niềm vui cho những người chung
sức tạo nên nó.
Anh phát biểu:
“Cảm ơn mọi người đã tới đây hôm nay. Tôi là Jack, Giám
đốc Quản lý Kinh doanh của Công ty E-Myth. Tôi rất vui
sướng có cơ hội chia sẻ với mọi người câu chuyện về doanh
nghiệp của chúng tôi. Nếu chúng ta gặp nhau cách đây một
năm, tôi e rằng câu chuyện này đã khác đi nhiều. Bởi khi
đó, tôi đã nhận ra có gì bất ổn trong công việc của mình.
Thành thực mà nói, đó là do lỗi của tôi. Dĩ nhiên, tôi làm
việc chăm chỉ và tổ chức của tôi hoạt động dường như rất
hiệu quả. Nhưng vẫn thiếu một thứ gì đó rất quan trọng.
Tôi nhận ra rằng tôi vẫn chưa quyết định xem mình
muốn gì trong công việc, trong công ty, và điều đó có ý
nghĩa như thế nào trong cuộc sống của tôi. Khi tôi nhận ra
điều này, tôi đã quyết định mình phải làm gì đó. Việc đầu
tiên tôi làm là vẽ lại bức tranh cuộc sống mà tôi muốn theo
đuổi. Việc thứ hai là vẽ lại bức tranh tổ chức của mình xem nó
phải có hình hài thế nào, hoạt động ra sao, cảm giác của tôi
thế nào để biến bức tranh cuộc sống của tôi thành hiện
thực. Trong suốt năm qua, chúng tôi đã trải qua một quá
trình khó khăn nhưng rất thú vị để tạo ra một tổ chức như
