người, thì chúng ta cần phải phát triển nhiều cơ chế tạo niềm tin
hiệu quả. Chỉ khi đó, chúng ta mới có thể áp dụng các chiến lược
phối hợp để giải quyết vấn đề, an tâm với sự tin tưởng rằng đối
phương vẫn sẽ tuân theo giải pháp dàn xếp và không cố làm lợi cho
mình bằng cách đơn phương thay đổi chiến lược. Tuy nhiên, để làm
được điều này, chúng ta phải tìm cách thực thi giải pháp khả thi thứ
ba đối với sự cam kết, tức là phải tìm được những lý do chính đáng,
thuyết phục để tin tưởng người khác và để phát triển các chiến lược
vững chắc nhằm chứng minh với họ rằng họ có thể thực lòng tin
tưởng chúng ta. Trong chương sau, tôi sẽ đánh giá và thử nghiệm một
số lý do trong quá trình tìm kiếm các chiến lược hợp tác.