Nhóm đầu tiên − “người đam mê công việc” − là các doanh nhân, mặc dù
anh ta không làm thuê cho ai ngoài chính mình. Bạn có thể bắt gặp rất nhiều
người như vậy ngay chính trong văn phòng của mình, có thể ngồi bàn kế
bên hoặc thậm chí bạn thấy anh ta trong hình ảnh phản chiếu của mình. Bạn
có thấy họ có những đặc điểm dưới đây không:
• Họ làm việc trong hàng giờ liền.
• Họ yêu công việc.
• Họ được sinh ra với một “sứ mệnh” một trách nhiệm.
Họ không phải là những người tham công tiếc việc. Mặc dù tất cả những
người tham công tiếc việc làm việc trong thời gian dài không phải vì yêu
nghề hay vì nhiệm vụ.
Người bình thường
Nhóm thứ hai là những người bình thường, những người có nguồn tài chính
bấp bênh. Trong nền kinh tế hiện nay, rất nhiều người lao động tìm kiếm
những việc làm thêm giờ hoặc làm công việc thứ hai để kiếm sống. Công
việc thứ hai này có thể bắt đầu là một “thước đo tạm thời” − nhưng gánh
nặng sẽ trở thành lâu dài nếu các điều kiện không được cải thiện. Nếu xoay
xở tốt, họ sẽ cảm thấy rất vui mừng, thậm chí quên đi mệt mỏi.
Những người thuộc cả hai nhóm tham vọng cao này có sức mạnh nội lực
đáng ngạc nhiên, mặc dù các doanh nhân có lợi thế ở đây. Họ thường làm
việc trong nhiều ngày, nhưng hiếm khi biểu lộ sự chán nản hay mệt mỏi. Họ
cảm thấy vui vẻ với hàng loạt mối quan tâm, cả về công việc lẫn cá nhân.
Họ ăn ngon ngủ tốt. Và nguồn năng lượng dồi dào của họ đã thu hút nhiều
người sẵn sàng ủy thác, chính thức hoặc không.
NHẬN RA MỘT NGƯỜI ĐAM MÊ CÔNG VIỆC
