chia sẻ kín đáo rằng “Tôi yêu tất cả mọi thứ thuộc về sản phẩm của công
ty.”
Đề nghị mọi người Like những dòng trạng thái nếu họ đồng ý với điều
mà công ty bạn đưa ra có thể gây phiền toái. Cuối cùng, hãy cập nhật một
câu liên quan đến những giá trị của tổ chức bạn, và đừng làm cho cuộc hội
thoại mang nặng tính thương mại.
SỨC MẠNH CỦA
CROWDSOURCING
Theo truyền thống, một công việc sẽ được giao cho một người hay một
tổ chức thực hiện. Crowdsourcing là hình thức giao công việc nào đó cho
một cộng đồng hoặc một nhóm người, thông qua một “lời kêu gọi” để tất cả
có thể cùng đóng góp thực hiện công việc đó.
Cái hay của Crowdsourcing nằm ở ba yếu tố:
Thứ nhất, bạn tìm thấy những giải pháp tuyệt vời cho vấn đề từ những
người biết bạn rõ nhất, khách hàng của bạn.
Thứ hai, bạn khai thác được sự hiểu biết của đám đông – như một câu
cách ngôn cổ “Một cây làm chẳng nên non, ba cây chụm lại nên hòn
núi cao”.
Cuối cùng và quan trọng nhất, bạn giao trách nhiệm thu hút lợi nhuận
và thành quả cho nhóm khách hàng tiềm năng khổng lồ gồm những
người sắp trở thành khách hàng mới nhất của bạn.
Crowdsourcing chính là một câu hỏi cơ bản – đó là hỏi cộng đồng của
bạn, “Chúng tôi có một thách thức – bạn có thể giúp đỡ chứ?”
