Có hai cách khác để khiến nhiều người biết đến và kết nối với bạn. Đầu
tiên, tham gia trả lời câu hỏi trên LinkedIn. Đây là một phần trên LinkedIn
mà rất nhiều người đặt câu hỏi và trả lời những câu hỏi cho người khác.
LinkedIn sắp xếp các câu hỏi dựa theo các chủ đề khác nhau, như quản lý,
tiếp thị và bán hàng, công nghệ, tình hình thế giới. Bằng cách đưa ra các
câu trả lời thú vị và đặt những câu hỏi hay, bạn sẽ trở nên nổi bật như một
ngôi sao.
Thứ hai, các nhóm người dùng trên LinkedIn gồm hàng ngàn nhóm quan
tâm khác. Ví dụ, có hơn ba trăm nhóm trong lĩnh vực tổ chức sự kiện. Khi
là thành viên của một nhóm, hãy tham gia vào các hoạt động thảo luận để
làm tăng sự hiện diện của mình và hòa vào dòng chảy thông tin của nhóm
đó.
Vươn ra
Nãy giờ, tôi đã tập trung vào việc tối ưu hóa chức năng lôi kéo của
LinkedIn - đó là, xây dựng hình ảnh của bạn và cho phép mọi người tìm
thấy bạn một cách dễ dàng. Một nửa giá trị còn lại của LinkedIn là cho
phép bạn vươn tới người khác, học hỏi những điều họ quan tâm, biết được
tiếng tăm của họ, và có thông tin về các tổ chức. Đây là những điều mà tôi
muốn nói:
Tìm kiếm theo tên. Cách tìm kiếm đơn giản nhất là nhập vào tên của
một ai đó. Nếu người đó có tài khoản trên LinkedIn, bạn sẽ tìm ra hồ
sơ thông tin cũng như các mối quan hệ của người đó. Bạn có thể biết
một vài người trong số họ, và LinkedIn cũng sẽ chỉ ra những người cả
hai cùng kết nối. Những người đó có thể giúp bạn kết nối với người
kia.
Tìm theo tên công ty. Khi muốn tạo kết nối với một công ty mà
không biết ai làm việc ở đó, bạn có thể tìm tên công ty trên LinkedIn
và xem hồ sơ của những người làm việc cho công ty đó. Và LinkedIn
cũng cho bạn thấy những mối quan hệ chung giữa bạn và công ty này.
