Chương 5Hãy trở thành thành
viên tốt của nhóm
Các nhóm không dừng lại ở đó. Họ là phương tiện nhằm đạt được
các mục tiêu của cơ quan, tổ chức.
Richard Wellins, William Byham, Jeanne Wilson – các tác giả
Trong môi trường công sở ngày nay, mỗi người trong chúng ta đều
được kỳ vọng đóng góp tốt cho nhóm và thường có thể hoạt động
trong nhiều nhóm cùng một lúc. Khi được nhìn nhận là thành viên
hữu ích trong nhóm, chúng ta có nhiều khả năng đạt được mục tiêu
nghề nghiệp của mình.
Khi đó, nếu mối quan hệ của chúng ta trong nhóm tốt đẹp, thì cơ hội
lãnh đạo nhóm gia tăng và chúng ta cảm thấy thỏa mãn, cũng như
có động lực làm việc. Nó cũng có thể tác động tới mức độ tiến hành
thay đổi của nhóm. Mỗi cá nhân đều có thể có sức ảnh hưởng quan
trọng đối với sự thành công của quá trình thay đổi.
Trong chương này, chúng ta thảo luận về thái độ, sự ủng hộ và
những đóng góp của chúng ta với tư cách là thành viên của nhóm
nhằm giúp sự thay đổi gặt hái thành công.
Yếu tố then chốt trong nghệ thuật hợp tác với nhau là làm thế nào
đối mặt với sự thay đổi, giải quyết xung đột và khai thác tiềm năng
của chúng ta… Ðể đáp ứng tốt nhất nhu cầu của nhóm, chúng ta
cần đáp ứng nhu cầu của từng cá nhân.
Max DePree, doanh nhân
Tại sao lại là nhóm?
“Tinh thần đồng đội” là thuật ngữ quen thuộc với tất cả chúng ta. Khi
còn nhỏ, trong trường học và trên sân chơi, thầy cô cũng như
